( مستشفى التخصصي يحتضر بمباركة مديره أبن الديره )

[red line2008]

فعلا المستشفى مافيه ممرض \ه والا دكتور\ه ممتميزالاقليل ينعدون على الاصابع اما الباقين احس ماينفعون الا للترزز عند الاستقبال يعنى بدون فايده

[عبدالله الحلوه]

اقتباس:  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة تايقر بريدة     أخي عبدالله الحلوه كل ماتشاهده انت وغيرك اعتبرها مظاهر كذابه فلاتغرك تحركات بلافائده مالفائده من رخام بالمستشفى ومكاتب جديده والأنتاجيه بالعمل صفر ! اخي هل تعلم ان من يدير المستشفى هو الأستاذ زيد العجلان لان الدكتور يوسف مشغول في اشياء لاتفيد المستشفى !

تايقر بريدة


مااشاهده واعرفه اكثر من مجرد مظاهر

هناك تطوير وتوسعة لعدد من الأقسام واستحداث اقسام جديدة واكثر من ذلك

واعتماد الدكتور يوسف المنصور على الاستاذ زيد العجلان يعتبر نضج إداري إلا ان كنت ترى بأنه لم يحسن الأختيار


والغريب انك هناك تناقض نفسك عندما تقول بأن الأستاذ زيد العجلان هو من يدير المستشفى ثم تلقي باللائمة على الدكتور يوسف المنصور تجاه مايحدث ؟


تحياتي

[طالب وفا]

كلهم شدلي واقطعـلك
يقدمون مصالحهم الشخصيه على المصلحه العامه

[منازع]

اقتباس:  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة تايقر بريدة     الكل فرح حينما تولى ادارة مستشفى التخصصي ابن من ابناء بريده والكل قال لن يهتم بالمستشفى وصحتنا الا ولد ديرتنا , هذا الكلام سمعته كثيراً حينما تولى ابن من ابناء بريده ادارة المستشفى , ولكن مع مرور الوقت الكل تفاجأ أن ابن الديره لايهتم الا بنفسه من البدايه ومن اول يوم استلم الأداره اغلق باب مكتبه ورفض دخول الناس مكتبه الا بموعد او ينتظر طويلاً عند الباب حتى يسمح سعادة بالموافقه ! احاط بمكتبه شباب مراهقين همهم الأول التشخيص والترزز والذين استطاعوا ان يسيطرو عليه ويديرونه على ما تمليه عليهم انفسهم ! استغى عن كل الناسخين السعوديين الاكفاء واحضر نساء ناسخات ووضع مكتب خاص لهن الذي اصبح مكان للألتقاء والتعارف بين السكرتاريه والناسخات !! د\يوسف ماهكذا تكون الأداره ولم تكن الأشكال الخارجيه من نجاح الأدارات ! افتح مكتبك للكل واهتم بالمستشفى كما تهتم بالمظاهر استغني عن عياداتك التي هي السبب الرئيسي لتلاعب الموظفين حينما يكون لديك عياده او عمليات ! سوف تحاسب من الله سبحان وتعالى لانك لم تطور المستشفى وانما طورت مكتبك وقسم العيون فقط ! التوقيع ... موظف غيور على صحة اهلي وسكان القصيم ,

ابشرك انت واشكالك لن يكون لكم من الآن فصاعد موطأ قدم بالمستشفى الأنكم اسأتم الى القطاع الصحي بالمنطقه بشكل عام وليس الى المستشفى وامل من الدكتور عاطف ان يوفق في خطه الجديده في خلخله المراكز القياديه بالقطاع الصحي بالدماء الشابه المتحمسه بدلا من هؤلاء المجرثمين على نهظه القطاع الصحي بالمنطقه ولن يكون للمتخاذلين والمتلاعبين فقد ولى زمن الهرج وعدم الحضور للعمل والامبالات وفق الله المخلصين من امثال الدكتور يوسف ومجموعه التطوير والتنسيق من الأستشاريين والأخصائيين والفنيين والأداريين قلوب اهالي بريده معكم ونريد المزيد ممالمسناه وسمعناه

[منازع]

اقتباس:  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة تايقر بريدة     عبدالله الحلوه التطور ماكنت اتمناه حينما استلم الدكتور يوسف الأداره ولكن للأسف فالمستشفى يعيش العصر الذهبي للتلاعب والأستهتار من الموظفين ! حينما كان الدكتور هشام مديراً للمستشفى كانت اكثر قرارته هي التشديد على الموظفات وعدم الظهور بشكل غير لائق والأهتمام بالملبس اما الأن بعهد ابن الديره اذهب وشاهد المكاييج والنقابات الواسعه و و و ,

االعصر الذهبي للتلاعب والأستهتارمن الوظفين هي ا لمكاييج والنقابات الواسعه بوجهه نظرك الله يعين الموظفين عليك اناعندي لك شور قبل ماتكتب عن اي موضوع ابحث عن شخص يكتب لك ويعلمك كيف تنقد الأن الناس ماعاد يسمعون لهذه السخافات الفارغه

[منازع]

اقتباس:  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبدالله الحلوه     تايقر بريدة قد يكون تواجدك داخل المستشفى يجعلك تركز على تفاصيل الأمور بينما مثلي يهتم بالنتائج بالفعل الغاية لاتبرر الوسيلة لكن كمواطن بعيد عن اجواء المستشفى فإن الغاية هي مااراه واهتم له واستخدمه كوسيلة للمقارنة بين الادارات تحياتي

لاتشغل نفسك ياعبدالله هذا من الأشخاص الذين لايعرفون المستشفى الابالتوقيع الحظور والآن ينتظر حجز مقعد له بأحد مستوصفات القرى النائيه هذه توجهات الدكتور عاطف من لايعمل ليس له كرسي في قطار التطوير والأنتاج الرجل المناسب في المكان المناسب هذه حكمه الأداره الناجحه ينفذها الدكتور يوسف بمباركه من الدكتور عاطف

[عاشق ديرتي بريده]

اقتباس: والآن ينتظر حجز مقعد له بأحد مستوصفات القرى النائيه هذه توجهات الدكتور عاطف من لايعمل ليس له كرسي في قطار التطوير والأنتاج الرجل المناسب في المكان المناسب هذه حكمه الأداره الناجحه ينفذها الدكتور يوسف بمباركه من الدكتور عاطف

اخوي منازع
لا عاطف ولا يوسف يستطيعون أن ينقلون موظف بدون سبب ,
لهم النظام فقط ولايستطيعون ان يستحدثون نظام من انفسهم ,
يوجد الأن ديوان مظالم وكل موظف يستطيع ان يأخذ حقه ,
مع اني من الناس اللي يؤيدون نقل الموظفين المهملين ,

[الله كريم]

والله مادري وش يملي عيونكم كل واحد يبي مصلحتة وليس المستشفي والله يشهد أن الدكتور يوسف ونعم الرجل مجتهد سوي طبيا او أدارين والرجال يمشي بخطط مرسومه وليست تخبطات ولامساته بدئة نلاحظها سواء من الاطباء اوالاداريين .
اما الاستاذ زيد العجلان ونعم الرجل يسمع الصغير والكبير ويخدم الصغير والكبير .
ملاحظتي علي المساعدين الاطباء ([gdwl]ارجوا مايدور حولهم من محابات الاشخاص اخرين من حولهم وهم الدكتور ......؟ والدكتور....... الي يبي الطهبله وتلزق عند الاداره الظاهر عرفتوه [/gdwl].
الي الامام يادكتور يوسف

[المترقب]

أعتقد بأن الدكتور يوسف المنصور أبن البلاد وقع ضحية لعدة مدارس
أدارية تعاقبت على أدارة المستشفى خلال الأعوام السابقة وجميعها
من خارج منطقة القصيم والتى كانت تعمل وبشكل وأضح لتأمين
مستقبلهاالوظيفي من خلال الأساليب التي أتبعت في أدارة
المستشفى
كنت من المتفائلين والمتوقعين بأن يقوم الدكتور يؤسف بالعديد من
الأصلاحات الأدارية والفنيةعلى مختلف أقسام المستشفى حتى وان كانت هذه التعديلات لا تتوافق مع رغبات وتأييد أصحاب القرار
بمديرية الشؤون الصحية

مستشفى الملك فهد التخصصي يوجد فيه العديد من الكوادر التي
قدمت كل ما لديها وآن الأوان لتغييرها وجلب الطاقات والوجه الجديده
التي تساهم في تطور ومواكبة موجة التسارع في الخدمات الطبيةواذكر على سبيل المثال لا الحصر بعض الملاحظات والتي أعتقد بأنها
سبب رئيس في تذمر العديد من المواطنين والمراجعين من تدني مستوى الخدمات ومنها : ــ
1 ) أعتماده على الأستاذ زيد العجلان وبشكل كبير للقيام بالأعمال
الأدارية داخل المستشفى وهذا أحدث نوع من الخلل لمعرفة جميع
العاملين في المستشفى بأن زيد العجلان قليل الخبرة في أعمال
المستشفيات ولا يملك المقومات التى تؤهله للقيام بمثل هذه
الأعمال حيث أنه متخصص في التحقيق والمرافعات القانونية فقط
ولم يسبق له ان عمل في المستشفيات ليكون على دراية بسياسات عمل المستشفيات
2 ) تقريبه واعتماده على بعض المتعاقدين الذين أمضوا أكثر من
خمسة عشر عامأ داخل اروقة المستشفى كمستشارين فنيين
مثل الدكتور عبدالله النصري و الدكتور ملفي والدكتور نشأت عساف
والدكتور الجمري رغم أنه ليس مالديهم ما يقدمونه سواء السعى
خلف مصالحهم الشخصية والتفكير بكيفة بقائهم بالمملكة لأطول
مدة ممكنه
3 ) ابقاءه على بعض مدراء الأقسام الحيوية مثل
العيادات الخارجية
والخدمات العامة
والمعلومات العامة
والعلاقات العامة
والسمعيات والبصريات
ساعد وبشكل واضح عل تفاقم المشكلة فهل نرى بالقريب العاجل
قرارات تبعث الأمال وتنبي عن مولد مدرسة علمية في تقديم
الخدمات الطبية يكون فارسه الدكتور يوسف المنصور

[أبو ريان القصيم]

اقتباس: مااشاهده واعرفه اكثر من مجرد مظاهر هناك تطوير وتوسعة لعدد من الأقسام واستحداث اقسام جديدة واكثر من ذلك واعتماد الدكتور يوسف المنصور على الاستاذ زيد العجلان يعتبر نضج إداري إلا ان كنت ترى بأنه لم يحسن الأختيار والغريب انك هناك تناقض نفسك عندما تقول بأن الأستاذ زيد العجلان هو من يدير المستشفى ثم تلقي باللائمة على الدكتور يوسف المنصور تجاه مايحدث ؟ تحياتي

عبدالله الحلوه
مالفائده من توسيعات المستشفى.. والطاقم الطبي والتمريض نفس العدد ونفس الأسماء ؟؟؟
ايضاً الأستاذ زيد العجلان لايريد أن يخسر احد لانه ليس مدير المستشفى الحقيقي ايضاً النفوس ليست صافيه بينهم لأن زيد العجلان يعمل ويوسف يتأخذ قرارات من غير ان يرجع للأستاذ زيد !
ولتعلم ايضاً يااخي عبدالله أن الأستاذ زيد ليس لديه اي معلومات طبيه ولا يستطيع ان يناقش اي طبيب ,

[أبو ريان القصيم]

اقتباس: ابشرك انت واشكالك لن يكون لكم من الآن فصاعد موطأ قدم بالمستشفى الأنكم اسأتم الى القطاع الصحي بالمنطقه بشكل عام وليس الى المستشفى وامل من الدكتور عاطف ان يوفق في خطه الجديده في خلخله المراكز القياديه بالقطاع الصحي بالدماء الشابه المتحمسه بدلا من هؤلاء المجرثمين على نهظه القطاع الصحي بالمنطقه ولن يكون للمتخاذلين والمتلاعبين فقد ولى زمن الهرج وعدم الحضور للعمل والامبالات وفق الله المخلصين من امثال الدكتور يوسف ومجموعه التطوير والتنسيق من الأستشاريين والأخصائيين والفنيين والأداريين قلوب اهالي بريده معكم ونريد المزيد ممالمسناه وسمعناه

اقتباس: االعصر الذهبي للتلاعب والأستهتارمن الوظفين هي ا لمكاييج والنقابات الواسعه بوجهه نظرك الله يعين الموظفين عليك اناعندي لك شور قبل ماتكتب عن اي موضوع ابحث عن شخص يكتب لك ويعلمك كيف تنقد الأن الناس ماعاد يسمعون لهذه السخافات الفارغه

اقتباس: لاتشغل نفسك ياعبدالله هذا من الأشخاص الذين لايعرفون المستشفى الابالتوقيع الحظور والآن ينتظر حجز مقعد له بأحد مستوصفات القرى النائيه هذه توجهات الدكتور عاطف من لايعمل ليس له كرسي في قطار التطوير والأنتاج الرجل المناسب في المكان المناسب هذه حكمه الأداره الناجحه ينفذها الدكتور يوسف بمباركه من الدكتور عاطف

لااريد ان اضحك فيبدو لي أن مكتب المدير ارسل توصياته عن طريق الأخ منازع ,
اخي منازع لاتستعجل بالقرارات يجب عليك ان تدرس ملفات الموظفين قبل ان تنقل للمناطق النائيه ههه

كم اتمنى أن يتنهي زمن التلاعب واقولها من كل قلبي لاني حريص كل الحرص على صحة ابناء بلدي

واتمنى ان يتم تصفية الأستراحه التي تم تجميعها بمكتب المدير فجميع الموظفين الذين يعملون بالمكتب تجمعهم استراحه واحده وصلة قرابه !

اخي منازع نصيحة من تايقر اريدك ان توصلها
التردد على مكتب الناسخات الجديدات الكل مطلع عليها ويعرف المقصد منها ,

واخر نصيحه اريدك ان توصلها للدكتور يوسف العمل ليس بجمال الشكل والتشخيصات !

الله يذكر الأمير عبدالرحمن بن سعود بالخير ويرحمه يوم قال لانريد طق حنك وفلاشات نريد ناس تعمل ,

[أبو ريان القصيم]

اقتباس:  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عاشق ديرتي بريده     اخوي منازع لا عاطف ولا يوسف يستطيعون أن ينقلون موظف بدون سبب , لهم النظام فقط ولايستطيعون ان يستحدثون نظام من انفسهم , يوجد الأن ديوان مظالم وكل موظف يستطيع ان يأخذ حقه , مع اني من الناس اللي يؤيدون نقل الموظفين المهملين ,

الأخ عاشق لاتهتم لكلام من لايعرف النظام !

[الالماني]

[align=center]الله المستعان اهل بريدة لا يعجبهم العجب وانا منهم
بصراحة من وقت بعيد التزمت الصمت وقررت القراءة فقط دون الكتابة والنتيجة سب في سب في الصغيرة والكبيرة .
د / يوسف أو هشام أو عاطف أو غيرهم بصراحة يوجد نقد بناء عليهم في بعض الطرح ولكن وللاسف اغلبية الطرح يكون المقصود فيها أمور شخصية تتعلق بين مدير وموظف يدخل عليها من باب المصلحة العامة [/align]

[منازع]

اقتباس:  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عاشق ديرتي بريده     اخوي منازع لا عاطف ولا يوسف يستطيعون أن ينقلون موظف بدون سبب , لهم النظام فقط ولايستطيعون ان يستحدثون نظام من انفسهم , يوجد الأن ديوان مظالم وكل موظف يستطيع ان يأخذ حقه , مع اني من الناس اللي يؤيدون نقل الموظفين المهملين ,

هناك شئ بالنظام اسمه مقتضى المصلحه العامه وبدون اي سبب مادم ان المصلحه تقتضي ذالك وان كنت لاتعرف النظام فسوف ترى بأم عينك وعندها لاينفعك الندم مااستطاع احد قبللك يعمل شئ

[البساتين]

[quote]

اقتباس:  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة تايقر بريدة     واتمنى ان يتم تصفية الأستراحه التي تم تجميعها بمكتب المدير فجميع الموظفين الذين يعملون بالمكتب تجمعهم استراحه واحده وصلة قرابه !

هذه هي الطامة الكبرى اذا كان الطاقم كما ذكرت...وارجو الا يكون الدكتور يوسف والدكتور عاطف اعضاء ايضا بالاستراحة...

الاخ تايقر يجب ان تكون شفافيا وتوضح الامور كماهي وتصرح بكل ما يجول بخاطرك ليكون القاريء والمسؤل على اطلاع ليبديء رأيه بصراحة ويعالج المسؤل الامر كما ينبغي.