اسمحولي اوضح بعض الغموض بصفتي من مؤسسي مستشفي الصحة النفسيه والمواكبين لمدرائها عبر سنوات طويله جدا ,,,
1 ـ بخصوص هذا الكلام هو صحيح بكل ماتحمله الكلمة من معني
2 ـ مدير المستشفي اصلحه الله بشر يخطي ويصيب وان كان عامل الخبرة ينقصه كثيرا فهذا ليس مدعاة لسو النية وليس ذنبه
3 ـ يجب ان نتسائل هل مدير المستشفي يتعنى كسر الانظمة واختراقا عنوة من رائسه فقط ؟ بالطبع لا فليس الغباء اللى هذة الدرجه
عندي قناعه ان من حوله يساهموا في تشويه سمعته بعدم نصحه وايظاح الاخطاء فهذة ليست المرة الاولي التي يصدر فيها مثل هذا الخطا
فما فات يصعب حصره
4 ـ اذا كان لمدير عام ( الخراز ) دور يرجاء منه فهو تركه يتخبط في ادارته والاستمتاع والتشمت ( اتحدا و كلي ثقه ان يفكر بنقله الى عنيزة )
والسبب انه من اهل بريدة و مخلص لها ( ولا ازكي على الله من احد ) !!!
5 ـ كل من عمل ويعمل في هذا المستشفي يدرك ماهي البطانه اللتي تعمل في الخفاء حيث كان لها دور كبير في فشل من قبله وعدم قدرتهم على تطوير هذا المستشفي
6 ـ انا لست من المتحمسين له رغم حسن النيه والرغبه الملحه اللتي اشاهدها فيه وذلك لكونه يفتقر كما افتقر من قبله حسن الاختيار للبطانه الصالحه
ورغم كونه اخصائي نفسى الا انه يفتقر لهذا الجانب فلم يمارس ممارسة فعليه لهذا التخصص كما انه يعاني من الضغوط من قبل من في المدرية فهو يحاول ارظا من فوقه ( الكرسي له شمة )
7 ـ قد يتسائل الجميع ويقول لي وين دورك انت في توجيهة ؟
فالجواب بكل بساطة ( الشق اكبر من الرقة )
العرض العادي
