صالح اليحي مدير المتابعة بتعليم البنات بالقصيم يتعرض للضرب

[المتحدث الرسمي]

تعرض المدعو صالح اليحي مدير المتابعة بتعليم بنات القصيم للضرب من قبل مستخدم مدرسة الاسبوع الماضي وحسب ما وردني من مصدر في وحدة المتابعة يقول ان اليحي حدث له بعض الكدمات في الوجه واليدين.
الجدير بالذكر ان اليحي يتعرض لكثير من هذه المشاكل ويقول كثير من زملائة في المتابعة ان اليحي دائما يتعرض للضرب لسوء ادارته وتسلطه على صغار الموظفين وكثير المشاكل مع المدارس ويقال ان المذكور تسبب في تحقيق مع ادارية في مدرسة ابنته ومع العلم ان ابنته هي المخطية على الادارية ووجه لها لفت نظر.
ويقال ان المدعو اليحي له كثير من المشاكل مع موظفي تعليم البنات في المنطققة تسبب بنقل عشرات الموظفين بالاداري الى خارج بريدة في المندوبيات بدون ذنب علما انهم من صغار الموظفين ورواتبهم لاتتجاو الف وخمسمائة ريال.
المدعو اليحي له كثير من المشاكل مع مديرات الاقسام ويقول احد زملائة بان ذلك يتم بالتحريض عليهن امام سعادة مدير المنطقة علما ان المدعو اليحي يمكث في هذ الكرس منذ سنوات ولم يغير اسوة بمدراء الاقسام الادارية وله تسلط ودكتاتورية في الادارية والرجال من محالفات الرئاسة العامة لتعليم البنات مازال يتبع الانظمة القديمة في تقيد المعلمات مثل وجه لفت نظر لمعلمة ليش تزود المكياج ونقل موظفة من مدرستها ليش تيورها فاتح اللون.
ونحن نتسال الى متى هذه الفوضى في المتابعة لماذا مدير تعليم البنات بالقصيم يدافع عن هذا الرجل ولماذا متمسك فيه هذه اسئلة نوجهها لمدير تعليم البنات بالقصيم وسوفا اوفيكم عن قريب بعض المعلمومات التي يتبعها هذا االرجل في ادارته مع الموظفين والموظفات في التعليم.

[الذاهبة]

بصراحة بعد هذا الكم المتزايد من المقالات اللي ماتدري وش صدقها من كذبها ..

صرت أتوقع في أي يوم أفتح المنتدى و ألاقي قصص محاولة اغتيالي ..



يا اخوان أوصيكم بتقوى الله

و مراقبته بالسر و العلن ..

وش هالمواضيع .. !


*هذا الخبر أحس و الله أعلم بعدم قبوله منطقياً *

[العشة]

هكذا ينعت رجل فاضل يتبوء مكانة وظيفية واجتماعية (( المدعو )) ؟؟؟
الرجل من خيرة رجال التربية والتعليم للبنات وله بصمات ايجابية كثيرة وهو محبوب من الجميع ..
والخطأ إن حصل محتمل من كل البشر فليس الأستاذ الفاضل صالح معصوما من الأخطاء ..
واستبعد تماما أن يكون ما ذكر عنه صحيحا لإعتبارات كثيرة أعرفها في شخصية الأستاذ الفاضل صالح ..
هذا رأيي بصراحة للحق والأمانة يجب أن أذكره بصدق وشفافية ..
وتذكروا إخوتي أننا في أيام فاضلة يجب فيها الإكثار من اعمال الخير القولية والفعلية ...

[عيون الصقر]

في منتدى بريدة لايوجد مسؤول في بريده منزه وبعيد عن تناول سلوكه الاداري وانجازه وامانته واخلاصه لله ثم لولي الامر والمواطن
اذا كان ما يطرح عن المسؤول حقيقه فيجب على من بيدهم الامر ان يصححوا الوضع ويحاسبوا المسؤول المقصر ولاعزاء له
واذا كان مايطرح عن المسؤول ادعاء غير صحيح فعلى كل مواطن ان يعلم ان هذا المسؤول موظف كفء وماورد شهادة له لاعليه

[خـــــــــــــــالـــــــــد]

الاخ صالح اليحي

لم نسمع عنه يوما شيئا يسيء له

و استغربت جداااااااااااااااا من كم التهم المنسوبه اليه هنا ,!!

نحن لانزكي على الله احدا و اكرر كلمات اختي الذهبه ..



يا اخوان أوصيكم بتقوى الله

و مراقبته بالسر و العلن ..

و تذكر ان كل كلمة محاسبين عليها

[المتحدث الرسمي]

اريد ان اعقب على الاخ العشة.
اولاً ما حصل مقيد لدى شرطة بريدة واقول لك ان هذه الحادثة لاتعد الاولى للمدعو صالح اليحي.
هذا الرجل قام بفصل بدر المحيميد ونقل اخية نقلاً تاديباً لانهم ابناء اخ المدير السابق لتعليم البنات بالقصيم الشيخ عبدالله المحيميد وهو يكره فضيلة الشيخ بدعوى الحقد.
ثانياً قام بالتسبب بفصل فهد السديري مرتبة خامسة وذلك بنقله من وظيفة والتضيق عليه حتى استقال المسكين .
ثالثاً قام بفصل الاخ ابراهيم الجمعة مرتبة خامسة حيث قام المدعو اليحي بتحريض مدير التعليم عليه حتى استقال المذكور.
رابعاً الاخ عمر الربدي قام بفصله وراتبه الفين ريال قام بفصلة ايضاً بتحريض امام مدير التعليم.
خامساً هناك العشرات من الموظفين قام المدعو اليحي بفصلهم ولكن لاتحضرني اسمائهم الان ولكن سوفا اوفيكم بها مستقبلاً.
سادساً يقول احد الاخوان في شؤون الموظفين ان المدعو اليحي فصل عشرات المعلمات وسيتم تزويدي بها من قبله وسيتم عرضها في هذا المنتدى المميز.
سابعاً . يقول احد الاخوان في المتابعة اتصل على ايه مدرسة في بريدة وستجد ان جميع المعلمات يا محقق معهن يا موجه لهن لفت نظر بسبب وبدون سبب نظير حقد المدعو اليحي.
واقول لليحي ليس من كل يمتطي صهوة الدين يصبح خيراً واقول له اذهب الى ادارة تعليم البنات واسأل عن هذا الرجل وصفاته لن تجد احداً يثني عليه او يمدح فيه.
المدعو اليحي حرم الادارة من فرصة النهوض بسبب قراراته الارتجالية والحمقاء مثلاً بيانات التوقيع للحضور والانصراف للموظفين في جميع الدوائر الحكومية بيانات التوقيع جميعها لدى ادارات الاقسام وكما نعلم جاء قرار من معالي وزير التربية والتعليم بان تبقى البيانات لدى الاقسام وياتي المدعو اليحي ويرمي بتعليمات معالي الوزير يضرب بها عرض الحائط وياتي بقرار من عند امه وابوه ويقول لا البيانات تبقى في المتابعة لدي وبتحريض من قبل مدير تعليم البنات ويقول عن مديراء الاقسام انهم غير مؤهلين بان تبقى البيانات لديهم وكانه هو المؤهل لذلك ويشكك في ذممهم وارى ان الاخ العشة يتصل على اخد مدراء الاقسام ويسالهم عن صحة كلامي؟
يا اخواني هذا الرجل تسبب في البطالة في الادارة وتسبب في قطع الانتاج ودمر صغار الموظفين الذين ليس لهم لاحول ولا قوة يفصل مستخدم وينقل مراسل ويعاقب معلمة ويشكك في ذمم مدراء الاقسام.
ومن هذا المنبر اناشد سمو امير منطقة القصيم سيدي الامير فيصل بن بندر بان ينظر لحال هذا الرجل ويخرج لجنة للتاكد من مخالفاته المتكرره بحق الموظفين والموظفات اننا نعاني اشد القهر من هذا الرجل كاننا في معتقل قواتنامو او كاننا غنم في شبل.
والله على ما اقول شهيد.
وانتظرو الاسماء القادمة والمواضيع المميزة عن تعليم اللبنات بالقصيم وسوء ادارة هؤلاء.

[العبسي]

لانزكي على الله احد ..
حسبه الله

* بعض المدراء ورؤساء الاقسام إذا كان عنده واسطة سواء من مدير عام او وزير المهم من مرجعة الاساسي تجده يبطش بالناس ويغير ويبدل على كيفة ومهما
اشتكيت ومهما فعلت لن ينظر لك لأنك تشتكية على صاحبة فلا يعيرك اي اهتمام ..
وهو يمشي على المثل القائل ( من آمن العقوبة اساء الادب )
وهذا ليس بالتربية فقط انما في جميع الادارات ..
وهذه مشكلة المفروض في منصب المدير وريئس القسم لايحط الا الموظف الكفؤ والنزيه
لكي لايظلم ولايهضم حقوق الآخرين ويعطي كل ذو حق حقة ويكون الميزان العادل في كل تعاملاتة ..


هذا والله اعلم .



.

[القابس]

للمعلومية فإن النقل على وجه العقوبة لا يجوز بأي مسمى كان لأن العقوبات خمس وهي ( الإنذار ، اللوم ، الحسم ، حرمان

علاوة ، فصل ) وليس منها النقل وبالتالي فإن نقل الموظف إنما يكون للمصلحة فقط كالاحتياج ونحوه وإذا حصل وأن نقل

الموظف بعد إجراء تحقيق أو بعد إخلال بعمله فهو نقل عقوبة تجرمه الأنظمة واللوائح والذي أعظم منه الفصل إذ ليس إلا

من اختصاص الوزير فكيف يتجرأ مثل هذا الموظف الصغير إن صح الخبر على مثل تلك التصرفات والغريب أن يسكت

هؤلاء على هذا الضيم دون حراك بتظلمات إلى الوزارة وبعدها الخدمة المدنية وبعدها ديوان المظالم

وإني أُنادي كل مظلوم من قرار نقل أو فصل أوغيرهما بالتظلم أمام الجهة خلال ستين يوماً من تاريخ العلم بالقرار فإن أفادت

خلال تسعين يوما من الرفع وإلا فلتتظلم إلى الخدمة المدنية فإن أفادت خلال ستين يوماً من الرفع

إليها وإلا فالتظلم إلى ديوان المظالم

[الكبير]

اول مره اسمع في مجال التعليم ان معلمه تفصل ,,,مايقدر احد يفصل احد مهما كان ولايقطع الراس الا الي ركبه ...

[جلوي العتيبي]

اخي المتحدث الرسمي

عبارات وإتهامات والمصدر يقول فلان ويقولون

لا اعرف شيئاً عن الأستاذ صالح اليحيى

لكن النقد بهذه الطريقه لا أراه يأتي بنتيجه إيجابيه

هناك فرق اخي بين النقد وبين الإتهامات الغير مثبته

قام المدعو اليحي بتحريض مدير التعليم عليه حتى استقال المذكور

ومن أين يتاكد لك أو لي أو لأي شخص أن اليحيى حرض مدير التعليم !؟


العمل الإداري ينقد بناءاً على خطأ في العمل الإداري فقط أما تأويل الأعمال بأسباب غير مثبته فهو ظلم وتجني

مثلما تنكر على صالح اليحيى شدته في العمل قد يرى الكثيرون ان العمل بحزم أمر يخدم العمل بصفه عامه

أخيراً اخي إتق الله فوالله انك محاسب على كل كلمه تنقلها ..فتاكد من صدق ماينقل لك قبل أن تنقله لغيرك

نسأ الله التوفيق والسداد لكل من يتبواء مكاناً أو منصباً هاماً في مدينتنا

[المتحدث الرسمي]

اخي العزيز الزعيم
انا لم اكتب من فراغ وانما اتاني اخوة يشهد لهم بالنزاهه والاخلاص بعضهم من موظفي اليحي وبعضهم من عدة اقسام داخل الادارة وابرزو بعض من وثائق ماذكرت ولكن سؤال يتبادر للذهن لماذا كل هذه المشاكل تقع على اليحي مرات يضرب من مستخدمين مدارس ومرات من مراجعين ومرات من موظفي الادارة انفسهم هؤلاء يقولو اننا من عدة سنوات ونحن نعاني اشد المعاناة من اليجي وافيد انه قبل اسبوعين تم تكسير مكتب اليحي وقدم شكوى لمركز شرطة بريدة الشمالي ويمكنك الاستفسار عن ذلك.
الرجل له كثير من المشاكل وهذا التذمر لم ياتي من فراغ ويمكنك زيارة اي قسم في الادارة والاستفسار ايضاً عما يحدث.
الرجل اليحي قام بنقل كثير من الموظفين واليك الاسماء مثل عبدالكريم الزويد تم نقله الى عيون الجواء وفهد الهوته الى رياض الخبراء وصالح الحسين الى عيون الجواء والرجل الفاضل وليد المنيعي الذي تم نقله من المتابعة بدون ذنب وابراهيم الجفن الغي ندبه بسبب مكيدة من اليحي وكثير منهم لكن لا تحضرني الاسماء كاملة ولعلي استطع ان احصرها مستقبلاً.
و يا اخي الزعيم انا اتيتك بالدليل وبالاسماء ويمكنك التاكيد من هؤلاء الاشخاص انفسهم.
واخيراً موضوع حكم ديوان المظالم الذي يخص منوى الزمام وباعادتها لوحدة المتابعة كمديرة قام اليحي بتحريض موظفات المتابعة النسائية ليرفعن شكوى ضدى منوى الزمام لسمو النائب لتعليم البنات كي يلغي حكم ديوان المظالم واقد الغي فعلاً بسبب مكيدة اليحي وكثير من الامور يتسبب اليحي في المشاكل داخل الادارة.
وقلت واقول الان ان الله على ما اقول شهيد وعوة المظلومين من ابناء الادارة ليس بينها وبين الله حجاب.

[نقد التعليم]

ياحليلكم وراكم مستغربين ماقاله الأخ ؟! http://www.buraydh.com/forum/images/icons/icon7.gif


المتابعة من تالي صايرة لعب × لعب ( والفضل يعود لشلة الحريم ++++++وطقتها ) !
يعني ( هيلة الفريح ) هجت من شوية !! http://www.buraydh.com/forum/images/icons/icon7.gif


إلا وش صار على كمبيوتر المتابعة اللي سمعت إنه مزروف ( هاليومين ) وبه معاملات وقضايا ؟! :eek:


والله يااخوان لو ( لديكم ) مالدي من معلومات لادركتم أن وحدة المتابعة على صفيح نار بسبب التلاعب بالنظام ولوي اعنقة الحقائق !

تخيلوا قضايا ( بمقاسات وحدة ) احدهم تعاقب والأخرى تترك ( بناء على الأمزجة ) !


قسم المتابعة وخاصة ( النساء ) غير مهيئات وغير ملمات بالنظام ، وإن استمر الوضع على مهوب عليه سيقدن إدارة التعليم إلى كارثة !! http://www.buraydh.com/forum/images/icons/icon12.gif


ملحوظة / مادام الرجل قد سمّى أناس فمعنى هذا أنه يوجد قضايا حقيقية فيها اطراف .. وبقي التأكد من وجود المظلمة لهم من عدمها !


شكل الحكاية كبيرة أوي .. والكل يعاااني http://www.buraydh.com/forum/images/icons/icon6.gif


*

لكن عاد توصل إن صالح اليحيى ( يندبغ ) قوية من جد !! http://www.buraydh.com/forum/images/icons/icon9.gif

[ابو متعب]

بصراحة بعد هذا الكم المتزايد من المقالات اللي ماتدري وش صدقها من كذبها ..

صرت أتوقع في أي يوم أفتح المنتدى و ألاقي قصص محاولة اغتيالي ..



يا اخوان أوصيكم بتقوى الله

و مراقبته بالسر و العلن ..

وش هالمواضيع .. !


*هذا الخبر أحس و الله أعلم بعدم قبوله منطقياً *

لن ازيد عن كلام الاْخت الكريمة (الذاهبة) فهو الكلام الحكيم

[هبهبوب]

في

هذه السنه

الضرب صار زي كلمة السلام عليكم

والاعتداء بابسط حد

انا السنه هاذي اول مره اشوف رجال عمره بالاربعين يهاوش عمال

انا السنه هذي اول سنه اشوف ضرب وشفت كثير

والسنه هاذي كما تعلمون في الملاعب والحكام تضرب

فلماذا لانوقف هذا بالعقاب الشديد

اتمنى ان اكون قد قدمت مايرضي الجميع تحياتي لكم .....

هبهبوب (( يـــزيــد ))

[المتحدث الرسمي]

اختي نقد التعليم شكراً جزيلاً على هذا الرد الجميل.
وهل تعلمي ان المحققة ++++++++++؟؟؟؟؟؟ في وحدة المتابعة النسائية تم طردها من المتابعة واعيدة معلمة في احدى المدارس ببريدة بسبب شكوى مجموعة من الذي يشهد لهم بالاخلاص داخل الادارة بعد ما علمو ان المذكورة تدير شبكة خادمات كبيرة وتقوم بتاجير تلك الخادمات على المنازل في وقت الدوام الرسمي وعرفت +++++بتدمر المعلمات من بعض التحقيقات التي تجريها معهن وهذه المرأة ظل يدافع عنها اليحي الى ان تم القبض عليها من قبل الجوزات .
انا لاحب التشهير لكن اخي الزعيم قهرني في ردوده ونحن لدينا الحقائق وهذه المرأة شريكة لليحي ويدافع عنها امام مدير التعليم.

[الذاهبة]

هو بصراحة من ناحية ان المتابعة يقهرن بتصرفاتهن و متابعتهن القديمة جداً ..

فهن يقهرن و بقوة ..


أجل وحدة منهن ماسكة السجل و تقول ليه التاخير الصباحي عندك 5 ساعات خلال شهر ؟ هاه ليه .. ؟

هذا يضر بمصلحة الطالبات تدرين او ما تدرين ؟

قلت يا ملّي والله الطالبات ما درن عني

أنا كل حصصي سابعاي يا بعد حي ! (*_^)

قالت عاد ترى جاك العلم المرة الجاية بكتبك تعهد ..

واخزياه !

هذا كبري و اكتب تعهد !

__

راعية الشغالات كلن درى عن سالفتها ..

و من زمان نسمع عن قصصها الله يصلحها ..

أما اعتراضي على هذا الموضوع

أحس مع كثرة المواضيع من هذا النوع أصبحت الدعوى تصفية حسابات

قد تفتقد بعض الصحة ..

[المتحدث الرسمي]

المتابعة وما ادراك ما المتابعة قسم الرجال جميعهم يعملون على المراتب الدنيا وبند الاجور لايحملون اي تأهيل سوى ما بين المتوسطة والابتدائي.
اما القسم النسائي الذي وجوده مثل عدمه تدير امرأة كما قالت نقد التعليم التحقيق والتوصيات حسب المزاج والواسطة اما المحققات وما ادراك ما المحققات فطور من الساعة التاسعة صباحا حتى الحادية عشرة صباحاً وحش في فلانه وعلانه وبعد يتم الاطلاع اخر ما وصلت اليه رسائل البلتوث وهن يمنعن المعلمات من حمل جوال الكميره وهن يتصفحن رسائل جولاتهن في كل صباح هذا غير انهن غير مؤهلات في التحقيق وليس لديهن اي دورة في هذا المجال.
وكيف تحقق الاستاذة المحققة يبداء التحقيق كما في عهد الجاهلية الاولى ما اسمك ومن هوا زوجك وكم لديك من الاولاد وهل تعيشن انت وزوجك في سعادة ام انكي في مشاكل معه وهل تذهبين الى العروس هذه هي تحقيقاتهن الحمقاء وكم من المعاناة التي تعانيها المعلمات اعانكن الله ايه البنات على تلك الامزجة المقيته اتمنى لو لجنة بسيطة تزور قسم المتابعة النسائية وترى كيف وصل الحال نريدالتجديد نريد التحديث لكن لا حياة لمن تنادي
لمن تنادي ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ ؟؟؟

[العشة]

لا تعــــــــــــــــــــــــليق ...؟؟
الله أكبر الله أكبر لا إله إلا الله والله أكبر الله أكبر ولله الحمد ...

[الرأي الأول]

الدعوى ضرب


اجل كل من دخل علينا وقال المدعو

للاسف هناك اذيه وقعت ونامل عدم المبالغه

والاانقياد وخاصه من لهم معرف جديد

[ممادو]

باين من المقال انه رجل عملي ........... الله اكبر الله اكبر الله كبر ولله الحمد

[الراي]

ابعرف شي .........

يعني الوزير ما توصله هذه المشاكل ..؟

ليش ..الوزاره ..ماترسل لجنه نسائيه ثقات..يمرن على مدارس ببريده ..عشوائياً...ويكون معهن

استبيان وفيه مجموعه اسئله عن ...مديره المدرسه .. الموجهات..الاشراف التربوي ..المتابعه..

وعن المدير العام.. ومعلومات اخرى..وملاحظات...وهكذا...بحيث لا يكتب اسم المعلمه على الاستبيان..

ولا اسم المدرسه...بحيث يعطى المعلمه الامان ..لتكتب مالديها من معانات وهموم..وتكون الاستبيانات سريه

ولا يطلع عليها احد ويوضعن في ظروف ..ويختم عليها ولا تفتح ..إلا بالوزاره...

هذا اقتراح متواضع.............مع ارسال لجنه تحقيق الى المتابعه في قسم الرجال والتحقق من بعض المشاكل ..

المزعومه ..وخصوصا لكثره الانتقادات و المشاكل في هذه الاداره ...؟

المشكله ..هل الاقتراح ..يصل ..ام لا ..؟او ينظر اليه..؟

وهل للمنتدى دور في ايصاله..؟

تحياتي للجميع

[مرأه من الشرق]

................................................

[إشراق]

الله يصلح الحال

[السعلوووه]

والله من كثر المواضيع استملست جلودنا وصار عادي لان ماندري الصز من التسذب

استغفر الله من كل ذنب

[شطوب]

بسم الله الرحمن الرحيم
انا من اطلعت على ادارته عن بعد فعلن الرجل معقد بشكل كبير تصل الى درجة انه يقوم بارسال المفتشين الى الاقسام للتحضير نخنو في ادارة او في فصل مدرسي 2يقوم بسحب اوراق الحضور والانصراف يومياً اذا مافيه ثقة في مدير لادارة او رئيس القسم فلماذا اجعل رئيس يكفي اليحي 3 وهو الاهم ان مدير تعليم البنات نفس الانطباع يعني الناس تتقدم وتطور وهو مكانك سر يعني وافق شن طبقة الي يبي يرد على كلامي يقولي وش سوى د العمر من يوم مسك الادرة العامة لتعليم البنات كل التغيرات تجي من الوزارة وهو جالس بس حسب النظام (الناس تعرف تاخذ حقها في النظام لاكن انت وضعت مدير لكي تخدم المواطن فوق النظام ) بدون الضرر للاخرين 4 تعليم البنات معاق غير قادر على الحركة فالمشكلة الحقيقية في مدير التعليم وليس في اليحي والله يشفيه .

[العنتبلي]

التعليم عندنا وادارات كثير متوليه ناس مشي حالك حالك تمشي ولزوم يشافلهم صرفه

يعجبني هالمستخدم مبدع في مجال الكدمات

[هين هين]

لاحول ولاقوة الابالله
الله اكبر الله اكبر الله اكبر ولله الحمد