المهندس /نبيل والامير فيصل بن بندر ووزراة الخدمة المدنية ..وإمارة المنطقة !!

[سعياً للإصلاح]

مهم جداً:
إذا لم يتحرك الرجال المخلصون للوطن في تعديل هذا التجاوز الحطير سيرفع الأمر للمسئول الكبير مرفقاً به كافة الصور والوثائق ذات العلاقة .
يبدو أن أقرب تصور لهذا الحديث هو العرض البسيط لحكاية نجدها مع تفشي صور كثيرة للفساد الإداري بداية من أعلى الهرم الإداري إلى أسفله !!
علماً ان أطراف القضية مازالوا يقتاتون من خير الوطن الذي لايذهب للوطن !!
المشهد الأول:
المهندس /نبيل مصري الجنسية
المهنة / مهندس مدني
المرتبة / السابعة
الراتب / بين 8000 ريال إلى 9000 ريال
عمل طوال أكثر من 10 سنوات مهندساً مدنياً في إمارة منطقة القصيم في مبناها القديم _ الآن تملكه المباحث العامة بالقصيم _ وعمل ايضاً في مبنى الإمارة الجديد .
هذا المهندس المصري ليس خبيراً استراتيجياً ولا مهندساً فلته ولا يمتاز بخوارق للعادة إلا معرفته طريقة أكل الكتف !!
استطاع أن يعين أخاه عمرو في إمارة القصيم وبراتب مغر جدا وبالمرتبة الخامسة !!
هذا المهندس المصري نبيل وصل إلى معرفة قوية بكبار مسئولي الإمارة من أعلى الهرم إلى من يملك القرار !
المشهد الثاني :
وجهت وزارة الخدمة المدنية خطابا لإمارة المنطقة مفادة طلبها تعيين أثنين من المهندسين الوطنيين على وظيفتي المهندسيين المصريين أعتماداً على قرار مجلس الوزراء باعتبار أي وظيفية يشغلها غير المواطن تعتبر وظيفة شاغرة المواطن أولى بها .
المشهد الثالث :
جمدت إمارة المنطقة الخطاب ولم تعره أهتمام ، إلى سعى المهندسيين الوطنيين لتفعيل خطاب وزارة الخدمة المدنية بالمراجعة للإمارة فكان الرد الصاعق ..بخطاب موجه لوزارة الخدمة بفض الطلب !!
المشهد الرابع:
كررت وزارة الخدمة اتلمدنية الخطاب بدعمه لقرارا مجلس الوزراء وبغصاراها على التنفيذ حتى لاتقع مسئولية على الوزارة وطالبت الوزارة بتنفيذ الخطاب وإلا سيرفع التظلم المقدم من المهندسين المدنيين الوطنيين المؤهلين للوظيفة إلى جهات عليا.الخطاب تمت صياغة بشكل استجداء لحاكم القصيم وليس طلب صريح تبعاً لسياسة أنت ومالك لأبيك !!
المشهد الخامس:
تدخل الامير فيصل بن بندر حاكم القصيم واصدر قرار بقبول واحد فقط من المرشحين على وظيفة المهندس عمر " أخ المهندس نبيل "_بطل القصة_".. ورفض المهندس الوطني الآخر .
وإكراماً لخاطر المهندس نبيل والهندس عمرو تم تعيين المهندس عمرو على وظيفة عامل بتعيين مباشر على بند الآجور " د " الذي يصل راتبها إلى أكثر من 4500 ريال !
المشهد السادس " نقاط سريعة " :
- المهندس نبيل أمتاز بقربه من أصحاب القرار.
- تمت حمايتها من تدخلات وزارة الخدمة المدنية.
- قدم له سيارة موديل 2000 من السيارات الخاصة بالإمارة .
- البنزين والصيانة الخاصة بالسيارة تحت ضمان كراج الإمارة الموجه له خطاب بتأمين سيارة بديلة في حالة وجود أي مشكلة بسيارة المهندس نبيل .
- بدل سكن يصل إلى 35000 ريال " خمسة وثلاثون ألف ريال "
- أنتداب مدفوع سلفاً يعادل راتب شهرين سنوياً.
- قدم له مكافأة خاصة بمناسبة انتهاء مبنى الإمارة الجديد في حي الصفراء وصلت إلى 100.000 ريال "مئة ألف ريال . صرفت بناء على أمر حاكم القصيم والسبب أجادته في عمله وتوفيره لميزانية الأمارة مبلغ 250.000 ريال "" وللمعلومية هذا التوفير المزعوم كان من طريق إجبار بلدية بريدة ومصلحة مياه القصيم وكهرباء الوسطى وشركة الاتصالات وإدارة الطرق بالقصيم بتنفيذ خدمات داخل المبنى على حساب هذه الادارات!!!"هذه الخدمات تمثلت بالزفلته والتمديدات اللازمة تبعاً لتخصص كل إدارة حكومية من الإدارات التي تم ذكرها "!!!!!!
المشهد السابع :
مازال هذا المهندس نبيل يمارس صلاحيات التعين بناء على توجيه من الحاكم للمنطقة الامير فيصل بن بندر ..لجنسيات عربية مصرية وخلافه على بند العمال " بند الاجور"
المشهد الثامن:
له علاقة مريبة مع بعض الشركات التي ترتبط بعقود مع الإمارة كعقد النظافة والصيانة والتشغيل !
المشهد التاسع :
حتى ساعة إعداد هذا التقرير ما زال الأمل " يحدونا بإصلاح الوضع قبل الدخول بتفاصيل أكثر سخونة !!!
المشهد العاشر:
خطابات متعددة من حاكم القصيم لامير فيصل بن بندر وخطابات وزارة الخدمة المدنية وخطابات التعيين والإشادة المزعومة يالمهندس وأتباعه ستصل تباعاً وسيتم نشرها حالة وصولها من المصدر

المشهد الأخير :
للإصلاح وسعياً له نشرهذا التقرير،

[الطشت]

أهلين بالجميع .

عندما نرى توجة الحكومة في توظيف السعوديين ومحاولة القضاء على البطالة وخاصة في

تعيين ابناء البلد في وظائف يشغلها اجانب ........

ولكن نرى بالمقابل من كبار المسؤلين من يقف ضد هذا التوجة وافشال جميع الخطط !!!!


لذلك نرى أن هناك مشكلة جوهرية وعامة وليست مقتصرة على منطقة القصيم ...

تواجة وزير العمل الا وهي تقديم المصالح الشخصية على مصلحة الوطن..!!!!


أعتقد أنه في ظل هذه الظروف ( الفساد الاداري والمالي ) لا بد من وجود نظام للمسائلة

والمحاسبة لا يستثنى احد مهما .

[مغترب عن الديرة]

وهل للوزارة ( سلطة ) على ( امير ) ؟؟؟

هنا المشكله ! ! ! !

يجب ان يحدد الجواب من ولي الامر مباشرة

[سعياً للإصلاح]

ترى هل سيتم الإصلاح ؟؟؟؟؟؟؟؟؟

[الرمادي]

أخي العزيز سعيا للإصلاح


اقدر لك حرصك الكبير على علاج ماتراه مخالفا للنظام ولكن بالوقت نفسه يهمني كثيرا أن يكون ماذكرته صحيحا ويظهر ماحدث بشكله الصحيح ..


سأورد بعض الملاحظات التي أتمنى أن اجد لها تفسيرا لديك قبل الخوض في التفاصيل ..

ــ اولا وقبل كل شئ أتمنى أن تفيدنا عن الوقت التقريبي الذي حدثت فيه هذه القضيه

ــ ذكرت رفض الأماره لطلب وزارة الخدمة المدنية بتعيين المهندسين فهل يمكن ان تذكر لنا المسوغات التي إعتمدت عليها الأماره في رفضها ؟

ــ ذكرت بأن المصري عمرو تم تعيينه على المرتبه الخامسه ثم ذكرت لاحقا بأنه مهندس ومن ثم ذكرت بأنه تمت الموافقه على تعيين مواطن مكانه .. فهل من تم تعيينه كان على نفس المرتبه ( مهندس على الخامسه ) ؟!

ــ ذكرت أيضا بصرف مكافأة للمهندس نبيل تقارب المائة الف ريال .. فهل كانت من ميزانية الإماره أم من حساب سمو الأمير فيصل الخاص ؟!

ــ ذكرت بأن المهندس نبيل على المرتبه السابعة فهل كانوا المتقدمين يستحقون تلك المرتبه ؟!

أتمنى أن اجد توضيحا لهذه النقاط لأتمكن من العودة مجددا للموضوع


تقبل خالص تحياتي ,,

[سعياً للإصلاح]

الاخ الرمادي وبقية الرفاق
سعياً للإصلاح وله فقط كان هذا الموضوع



1-
مازال المهندس المصري نبيل موجدا وتحت رعاية واهتمام كبير من المسئول الكبير

2-
المسوغات لرفض تعيين المواطنين عدم جدارتهم بالعمل وقلة خبرتهم قياساً بالمتعاقد المصري صاحب الخبرة الكبيرة بالامارة

3-
المهندس المصري على المرتبة السابعة وهو معين على مرتبة اقل إلا انه وصل إلى مرتبته الحالية بالترقيات التي لم تتوقف ابداً!!!

4-
طبعاً المكافاة من حساب الإمارة !!!

[الرمادي]

أخي العزيز سعيا للإصلاح


تمنيت أن تذكر الوقت التقريبي لما تتحدث عنه حول رفض الإمارة لتوظيف المهندسين ..

أخي العزيز أعتقد والله أعلم أن احد وأهم مسوغات الرفض هو عدم آهلية المهندسين السعوديين المتقدمين لشغر الوظيفة لكونها بالمرتبه السابعة كما تذكر

وهنا تكون المسئوليه على وزارة الخدمة المدنية من حيث عدم قدرتها على توفير وظائف بمراتب تتناسب مع مؤهلات الخريجين الجدد

اخي قد يقبل العقل ان يفرض صاحب منصب أو صلاحية نفسه على من حوله ويسخرهم للعمل بما يتوافق مع مصالحه وتوجهاته .. ولكن ليس من المنطق أبدا أن نسلم بأن هناك شخص أقل بكثير يستطيع أن يحظى بثقة الأغلبية وإشادتهم ومساندتهم دون سبب مقنع لذلك

والمهندس نبيل كما تذكر في كلامك يحظى بثقة الكثير من مسئولي الأمارة وعلى رأسهم سمو الأمير فيصل بن بندر وهذا أمر يثبت بأنه يحمل من أسباب الحصول على هذه الثقة الشئ الكثير

لا أريد التطرق بالتفاصيل لأمر لاأملك عنه إلا القليل .. ولكن أود التذكير بأن كلامك الكثير لم يعتمد إلا على رؤى شخصيه حول هذا المهندس وتقييم شخصي لا اعلم على أي اساس بني وإتهامات أغلبها بصيغة الظن !!

وما أريد تأكيده بأن سمو الأمير فيصل بن بندر عرف عنه حرصه الكبير على الحفاظ على النظام بحذافيره والتقيد ببنوده حرفا ونصا رغم أن في ذلك بعض المساؤي ولكن كما قالوا ظلم الجميع فيه عدل للرعيه

إن حدث شئ بسبب جمود وتصلب الأنظمة المعمول بها فلايمكن تحميل اللوم في ذلك لشخص ما بقدر مايجب تحميله لمن وضع تلك الأنظمة ولمن وقف عاجزا حيال تحديثها وتطويرها رغم السنوات الكثيرة التي شكى منها المواطن

أتمنى أن تنظر للأمر بموضوعية أكثر وبأكثر من عين ومن أكثر من زاوية وستجد أن ليس هناك مايستوجب كل هذا التهكم


تقبل خالص تحياتي ,,,

[سعياً للإصلاح]

جميل منك هذه المتابعة أخي الرمادي لكن الدفاع عن الوجهه الرسمية لها أصول نأمل فيها الابتعاد عن التدليس

أولاً..
عندما وجه ديوان الخدمة المدنية المهندسين الوطنيين كانا على مرتبه مماثله للتي بها ويعمل بها المهندس المصري المقرب جداً من أمير المنطقة !
لكن رغبة الحاكم للقصيم ببقاء المهندس الغير وطني دفعته لرفض عمل المهندسين الوطنيين بحجة أنهما حديثا تخرج و لا يملكان خبرات المهندس المتعاقد المصري نبيل
ثانياً ..
كنت حريصاً على أرفاق نماذج لتعاميم وخطابات وزارة الخدمة .. وغيرها لكن المصدر الذي أمدني بالمعلومات من داخل إمارة المنطقة طلب مني وكاحتياطات أمنية عدم نشرها بالوقت الراهن .

ثالثاً ..
نحن هنا لا من أجل قطع الأرزاق وبالتالي لن نرضى بقطع الأعناق بالمقابل "!!" لذا فطريق الإصلاح ماض حتى يتحقق المنشود.


أخي الرمادي وبقية الرفاق ..
قام أمير المنطقة بجولة _ حسب ما أعلن بالصحف _ على مكاتب ما يسمى بتوظيف السعوديين التابعة لمكتب العمل ..كنت أتمنى لو انه بدا بتعيين المواطنين بدلاً من جولات إعلامية لا تقدم بل تؤخر !!

وثق أن مقالي هذا لم يبدأ إلا بالحرص على الإصلاح والإصلاح منهجي أولاً وأخيراً

لا التهكم ولا المواقف الشخصية

[الرمادي]

أخي العزيز سعيا للإصلاح

سامحك الله .. فلست أبحث عن التدليس ولا المحاماة عن تلك الجهة او غيرها بقدر حرصي على إيضاح ماخفي خلف سطورك

تكلمت كثيرا حتى لم تستطع الربط بين الخيوط في الحكاية التي حاولت إيصالها لنا .. وهنا أود تذكيرك أخي بأنك ذكرت في البداية بأن المهندسين الوطنيين تقدما لوظيفتين عليهما مهندسين مصريين ومع أن تلك الوظيفتين مختلفتين إلا أنك تذكر في الأخير بأنهما على نفس وظيفة المهندس المصري نبيل !!!

ثم كيف تم تعيين مهندس واحد بعد تدخل سمو الأمير على الوظيفة الأخرى المخالفة بمرتبتها لوظيفة المهندس نبيل ؟!!

أشياء كثيرة متناقضة أخي في كلامك أتمنى لو إستطعت الربط بينها لنكون بالصورة الصحيحة للمشكلة


أيضا تذكر أخي بأن مصدرك طلب منك كإحتياط امني عدم نشر تعاميم وقرارات وزارة الخدمة المدنية !! وأود إحاطتك بأن تلك القرارات والتعاميم ليست بسرية لدرجة لايملكها إلا صاحبك وأستطيع أنا وغيري ممن يعملون بأي قطاع حكومي إحضار مثل تلك التعاميم والقرارات !!!


اخي لااشك بأن هدفك الإصلاح بإذن الله تعالى ولكن تأكد بأن الإصلاح الذي لايسلك الطريق الصحيح يكون وبالا على صاحبه ومن يسعون معه في ذلك الطريق !!

وكي تطلب الإصلاح يجب أن تشخص الخلل الذي تود إصلاحه بشكل صحيح حتى لاتطلب دواء خاطئا له !!!

فالإصلاح أخي ليس مجرد شعار نطلقه على كل كلام نخوض فيه من أجل الكلام فقط .. وإنما هو عمل يأخذ بمساوئ الأمور لينهض بها إلى مصاف الحسنات التي تفيد الجميع وللجميع


ولتقدير الأمور بشكلها الصحيح أود إفادتك بأن ماتتحدث عنه حتى لو إفترضنا فيه الصحة فإنه لايعني أبدا أن نبخس الجهود التي يقوم بها سمو الأمير فيصل بن بندر في سبيل دعم مسيرة السعودة في القطاع الخاص .. ولايجب أن نتوقف عند خطأ بسيط إن حدث لنفوت فرص كبيرة


تقبل خالص تحياتي ,,,

[سعياً للإصلاح]

نأمل أخي الرمادي أن لا نبتعد عن قضيتنا الرئيسية وهي وجود شخص أجنبي في وظيفة أحق بها المواطن ..
وهذا هو محور حديثي
أما قضايا الإصلاح ومن يصلح ومنهجه في قضايا يلوكها الكثيرون لكن أعمالهم تخالف ذلك .

المهم

ما زلت أؤكد لك أن هذه المهندس المصري نبيل مازال يلقى رعاية جداً خاصة من الحاكم للقصيم الامير فيصب بن بندر

والمهم

أن هذا المهندس المصري يحتل موقع مواطن هو أجدر منه .. لكن الحماية الإدارية من الحاكم للقصيم الامير فيصل بن بندر تحميه من مطالبات وزارة الخدمة المدنية بالتوطين للوظائف!!

والمهم

أن الرعاية التي يجدها هذا المهندس المصري المتعاقد تكفل له بقاء أخيه عمرو وبقية محبيه ومريديه من الغير وطنيين البقاء بوظائفهم


والمهم

ما سر المزايا الممنوحة له والتي لا تقدم للمهندسيين المواطنيين !!

والمهم أخيراً
أن طريق الإصلاح يحتاج إلى تفعييل لا شعارات

[الرمادي]

أخي العزيز سعيا للإصلاح


ليتك من البداية إكتفيت بطرح صلب المشكلة وتركت ماشابها من إتهامات وإساءة ظن بالبعض دون مبررات منطقية لذلك لكفيتنا الكثير

عموما سأضل معك في المشكلة دون الخروج إلى مالا أهمية له

أخي ..

السؤال المهم هل مايجده المهندس من رعاية خاصة كما تذكر هو مستحق لها بالفعل ام انها لأسباب شخصية بعيدة عن قدرته وإمكاناته العملية ؟

هنا ليس عندي جواب مثبت ولكن قياسا على الوضع الحالي لا أعتقد بأن سمو الأمير سيعمل للأمور الشخصية مع ذلك المهندس أي حساب خصوصا إذا ماعرفنا حرص سموه على تسيير النظام بحذافيره على الجميع

لذا أجزم بأن ماتحدثت عنه من رعايه هي نتيجة طبيعية لما يتمتع به ذلك المهندس من مقدرة على أداء عمله وربما يتجاوز ذلك بأداء أكثر من المطلوب منه

ومن الحكمة أن نتجاوز النظام قليلا للإستفادة ممن يمكننا الإستفادة منه بمثل هذه الأمور فما بالك إذا ماكانت تلك الإستفادة ستتم من خلال وضع وظيفي قد لايرقى إلى حجم الإستفادة المأموله من الشخص

ثم لاتنسى أخي بأن نظام الخدمة المدنية هو من كفل للمتعاقدين مميزات ليس لها مبرر وقد يكون من وضع ذلك النظام هو من سعى لذلك لكي يستفيد شخصيا من تلك المميزات !! والعتب على من لم يفكر حتى الآن بدراسة ذلك النظام ومعالجة اوجه القصور فيه

خلاصة الموضوع أخي أنك حكمت على تصرفات لاتحتمل العشوائية في التحدث عنها مالم ترتكز على ثوابت ملحوظة وبسماع وجهة الطرف الآخر ورؤية مايبرر ماقام به

وهذا مالايمكن الوصول إليه بأية حال

لك الحق أن ترى صحة نظرتك ولنا الحق أن نرى من باب إحسان الظن بأن مايحدث نتيجة مبررات مقبولة


تقبل خالص تحياتي ,,

[سعياً للإصلاح]

اعتذر عن التأخر بالرد لظروف السفر

والمهم أخي الرمادي ..وبقية الرفاق وحتى لا يجرنا البعض لأشكاليات بعيدة عن جوهر الموضوع

هل نحن بحاجة مهندس مدني غير مواطن في ظل وجود احتياج للتوظيف ؟

[سعياً للإصلاح]

للرفع للأهمية

[سعياً للإصلاح]

أخوتي الرفاق في المنتدى

أتمنى أن يكون هذا الموضوع بداية لتشريح بعض النماذج الغير جيدة داخل إدراتنا الحكومية بلا استثناء حتى نوضح للجميع أن عين الرقيب لن تنام


أتمنى الاستمرا بنشر تجاوزات المسئولين واستغلالهم المناصب لأغراض خاصة بعيداً عن المواطنة المزيفة !!! والتي يتشدقون بها إعلامياً فقط !!

[عارف]

تمنى المصداقية في كل ما يكتب كي نكون واقعيين وتكون كتاباتنا ذات تاثير جيد وفعال