جعجعة التعليم!!

[امرأة من زمن الحب]

هناك مقولة شهيرة الكل يعرفها وهي: نسمع جعجعة ولا نرى دقيقا او طحينا!! وهذا هو حال التعليم عندنا للأسف!! الكل يريد أن يطور يبدع يتميز لا لأجل التطوير!وإنما لأجل أن ينال شيئا في نفسه على حساب التطوير! تسمعون الآن بالمناهج المطورة والمشاريع التعليمية الكثيرة،ولكن الذي يرى مستوى الطالبات ومعظم المعلمات والكثير من المديرات يحس أننا في العصر الحجري!أضرب لكم مثال من بريدة بحكم أنها تاج القصيم! مارأيكم لو سألتكم عن تقسيم الإشراف التربوي إلى شمال وجنوب؟! المدينة غير مؤهلة تماما للتقسيم ومع ذلك قسمت لأجل أن يقال في عهد فلان تم تقسيم الإشراف إلى شمال وجنوب! المناهج معطلة بسبب عدم وجود رادع للمعلمات اللاتي يرفضن التدريس أوالندب بحجج واهية!المباني غير صالحة تماما ولا حتى لسكن العمالة! أنا حضرت درس في مبنى مستأجر تدرون أين؟! في المطبخ ولم استوعب ماشرحته المعلمة مع اجتهادي في التركيزوذلك بسبب الحر! مساكين الطالبات!!مارايكم في الطحين؟! جاوبوني ياأصحاب فلسفة التطوير والتميز؟ والله مارحمت في هذه القضيةكلها إلا الطالبات ! دمتم على طاعة الله

[محبة الجنان]

غريبة معقوله وصل التعليم لهذه المرحلة
من التخلف
لم أطلع بعد على مدارس بريدة
لكن اللي أعرفه أن التعليم دائما يأخذ أعلى نسبة
في ميزانية الدولة رعاها الله
أين تذهب تلك الأموال ؟؟؟
حسبي الله ونعم الوكيل
من وجهه نظري أن المباني المدرسية أولى من غيرها
في التطوير
لكن اهتمامهم بالمناهج ليس لأجل الطلاب والطالبات ولكن لإرضاء بعض
الدول وستظهر الأيام كلامي

تحية وافره لك أختي امرأة على هذا الطرح

[شقرديه]

تقسيم الاشراف بات ضرورة ملحة

البلد يكبر حجمة والاشراف واحد صعبة ولو ما قسم الآن سيقسم بعد سنوات قليلة

المدارس تقريبا تزيد عن 200 مدرسة

ولتقسيم الاشراف آلية وشروط يتمشى بواجبها ((مهيب خذني جيتك))

اما المباني فيا قلب لا تحزن

انواع المآسي

الفصول سراديب والمطبخ تدبير والتكييف شكل لا اكثر ولا عوازل ولا دورات مياه نظيفة ولا ساحات

وفيه مباني لها 20 سنة واكثر ما تغيرت !!


ولا مظلات في هالشموس الين انحمسن بناتنا !!

لا تعديل ولا صيانه ولابوية نظيفة !! ارزاق لملاكها !!

تعطل المناهج وااااارد جدا في مدارس البنات لان المرأة تطري عليها ظروف لم يحسب لها حساب

تخبر ما عندها خلاف همن سقطت ولدت حملت وتعبانه ولدها صار عليها سالفة وانقطعت مع الولد

وهلم جرا

اعرف مدرسة قد بغت تاخذ اجازة ترعى ام زوجها الكبيرة المريضة

على قولة مدير تعليم البكيرية مثل فراخة الدجاج تخبرهن عشرة وتصفي على واحد واثنين

اما نكبة التطوير فياهي سالفتها سافة

اجل احد يطور وهو ما تطور !!

مناهج تطوير صعبة على المعلمات خاصة من هم خريجات معاهد معلمات في المرحلة الابتدائية ما استوعبوا المنهج كيف يقدمونه للبنات ؟؟؟

منهج بدون معلم كيف يصل للطالب؟؟؟

المعلم يحتاج ان يدرّس هالمنهج سنتين همن يدرسة !!!

حتى المنهج تم تطويره لكن بنفس عدد الحصص وهو ما يناسب ابد كم ونوع المنهج !!!

معلمات الرياضيات والعلوم هالسنة كلوا علقة محترمة من الوزارة ،،،

والسنة الجاية كل اول من كل مرحلة تطوير !!!

عينوا الخريجات الجدد دماء جديدة ونشيطة ومتحمسة للعمل ومعلوماتها طازة ومكثفة همن طوروا المناهج

امممممممممم

الطالبات لازم نضحي بكم دفعه الين نحصل الدفعه اللي نطمح لها ،،،

دفعات التجارب الله يعينهن .

[امرأة من زمن الحب]

تسعدني اطلالتك شقردية: أوافقك الرأي أن تقسيم الإشراف أصبح ضرورة ملحة ولكن! عندما ذكرت أن المدينة غير مؤهلة للتقسيم لم اقصد ماتفضلت به! وإنما لم يكن المكتب مؤهلا من حيث عدد المشرفات! أتدرين أن بعض الأقسام هناك فيها مشرفة واحدة!! أبسط حق الذي هو المبنى لم يوفر! اعتقد تعرفين مبنى التدريب في الجنوب من يصدق مشرفات يستقطع لهن الدور الثالث فقط من المبنى؟غرف صغيرة ويكفي الاحساس بعدم الاستقلالية!وهناك إلى الآن مشرفات من الشمال منتدبات للجنوب وتجري عليهن آلية الندب من حيث التجديد كل سنة! وأيضا هناك من المشرفات من تداوم في الشمال وتغطي خطة في الجنوب.التقسيم يحتاج إلى استعداد أولا وإلى تنظيم ثانيا. تحياتي لك

[مديرة متميزه]

المبنى على وشك تجهيز مبنى لكن المشكله فيه اقسام تعاني من عجز في تغطية الانصبه وللاسف ان فيه مشرفات قدموا على تقاعد وهذا سوف يزيد من الوضع سوء, ومن المؤكد يترتب على ذلك عدم زيارة المدارس والرفع من الكفاءة الادارية والتعليميه 0

[أنسام]

>>

جهود ضايعة تقريباً

ناس تطور
وناس تصرف
وناس تدرب
وناس تخطط

وللأسف كل هذا ينصدم بناس ما تفهم ...!!

بعض الادارات فيها ناس راقية جداً في تفكيرها
بعض الادارات تفرض قرارات تصب في الصالح العام


للأسف عند التطبيق تموت فور مرورها بالناس الخطأ

أمور إدارية فيها حلول عملية لا تمرر بسبب ناس في وظائف إدارية لا يفهمون من وضيفتهم إلا اسمها .

مشكلة الواسطة أحياناً

ومشكلة الانفلاق أحياناً أخرى

حين يتم توظيف من لا يستحق في مكان لا يستحقة الا مبدع ..... سيتوقف إبداعنا.

[شقرديه]

تسعدني اطلالتك شقردية: أوافقك الرأي أن تقسيم الإشراف أصبح ضرورة ملحة ولكن! عندما ذكرت أن المدينة غير مؤهلة للتقسيم لم اقصد ماتفضلت به! وإنما لم يكن المكتب مؤهلا من حيث عدد المشرفات! أتدرين أن بعض الأقسام هناك فيها مشرفة واحدة!! أبسط حق الذي هو المبنى لم يوفر! اعتقد تعرفين مبنى التدريب في الجنوب من يصدق مشرفات يستقطع لهن الدور الثالث فقط من المبنى؟غرف صغيرة ويكفي الاحساس بعدم الاستقلالية!وهناك إلى الآن مشرفات من الشمال منتدبات للجنوب وتجري عليهن آلية الندب من حيث التجديد كل سنة! وأيضا هناك من المشرفات من تداوم في الشمال وتغطي خطة في الجنوب.التقسيم يحتاج إلى استعداد أولا وإلى تنظيم ثانيا. تحياتي لك

الله يسعد ايامك قولي آمين

في هذي صدقتي فعلا التقسيم تم بدون تخطيط مسبق

والموجودات من المشرفات الآن هن الضحية

ما بين ندب للجنوب وهن من سكان الشمال وما بين نصابين غير ان مالهم للآن مبنى !!

الله يعينكم

ولا فيه رغبة بالاشراف حتى ترشحون وان رشحتوا ما فيه بدائل!!

[الــــــــهرم]

موضوع جميل

لي عودة إن شاء الله